Orario di lavoro 8.00-13.00, flessibilità di 60 minuti con possibilità di entrare dalle 7.00 alle 9.00; presenza obbligatoria dalle 9.00 alle 12.30.
Se un dipendente arriva alle 9.10 la giustificazione dell'assenza va richiesta dall'orario di inizio dell'attività lavorativa (quindi richiesta permesso dalle 8.00 alle 9.10) oppure dal termine della flessibilità (richiesta permesso dalle 9.00 alle 9.10)?