Il dipendente che rassegna volontariamente le proprie dimissioni non rispettando i termini di preavviso previsti dall'art. 12 del CCNL 9/5/2006 è tenuto a corrispondere all'Amministrazione una indennità pari ai giorni di mancato preavviso. L'amministrazione ai sensi della dichiarazione congiunta n. 2 al CCNL 5/10/2001 nelle casistiche ivi previste potrebbe rinunciarvi. È possibile estendere tale facoltà anche nel caso in cui il dipendente si dimetta senza preavviso per prendere servizio presso un'azienda privata? O il Comune in questo caso non ha discrezionalità ed è pertanto obbligato a richiederla?