Tutti i prodotti della sezione
MEMOWEB n. 116 del 19/06/2023
Rafforzamento capacità amministrativa e concorsi: webinar ANCI 27 giugno 2023
Saranno esaminate le novità sul rafforzamento della capacità amministrativa della PA e le modifiche al regolamento sui concorsi pubblici
MEMOWEB n. 111 del 12/06/2023
Rafforzamento capacità amministrative: nota ANCI sul DL 44/2023 in conversione
Esame delle principali norme di interesse per i Comuni e le Città metropolitane contenute nel DDL di conversione del DL 44/2023
MEMOWEB n. 109 del 08/06/2023
Decreto PA in conversione: aspettativa non retribuita estesa fino a 36 mesi
L’art.1 comma 12-quater del DDL di conversione del DL 44/2023, approvato dalla Camera, è determina un nuovo periodo massimo di aspettativa non retribuita per i dipendenti pubblici
Quesito del 28/05/2021
Aspettativa ex art. 110 c. 5 del D.Lgs.267/2000
L'aspettativa di cui all'articolo 110, comma 5, del D.Lgs.267/2000 può qualificarsi come diritto soggettivo del dipendente oppure l'amministrazione (ovvero il dirigente competente) può opporre un diniego in forza di ragioni organizzative?
MEMOWEB n. 95 del 18/05/2021
Aspettativa per incarichi a tempo determinato presso enti locali: chiarimenti
DFP: non sussiste un diritto soggettivo del dipendente al collocamento in aspettativa per l'espletamento di incarichi a tempo determinato presso enti locali
MEMOWEB n. 81 del 28/04/2021
Aspettativa dall'ente pubblico e lavoro subordinato presso il privato: chiarimenti
Funzione Pubblica: l'aspettativa ex art. 18 della legge 183/2010 preclude la stipula di contratti di lavoro subordinato.
MEMOWEB n. 7 del 13/01/2021
Aspettativa per dottorato di ricerca e salvaguardia del trattamento economico
La Funzione Pubblica chiarisce i termini di sussistenza del trattamento economico durante l'aspettativa per dottorato di ricerca
Quesito del 16/01/2020
Aspettativa
Il collocamento in aspettativa del dipendente a tempo indeterminato che assume un incarico ai sensi dell'art. 110 comma 1 presso un altro Comune è un diritto soggettivo del dipendente o deve comunque deve sottostare alla volontà favorevole dell'Ente di appartenenza così come previsto in linea generale dal DPR 165/2001 art. 53