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Personale

Risoluzione rapporto di lavoro e collocamento a riposo d'ufficio

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MEMOWEB n. 43 del 03/03/2017

Anzianità lavorativa e indennità sostitutiva di preavviso nel caso di risoluzione del rapporto di lavoro

Aran: l'indennità sostitutiva di preavviso deve essere rapportata all'anzianità maturata presso l'ultimo datore di lavoro, salvi i passaggi avvenuti per effetto di processi di mobilità

Quesito del 19/12/2016

Pensionamento per un non idoneo permanente, in modo relativo, allo svolgimento delle mansioni

Poichè un dipendente di Cat. D, Istruttore direttivo, è stato dichiarato dalla Commissione Medica di seconda istanza non idoneo permanente, in modo relativo, allo svolgimento delle mansioni, se può essere collocato a riposo, in presenza dei requisiti minimi di anzianità contributiva.