• Cod. 850308.20.a

  Delibera di approvazione Regolamento area delle Elevate Qualificazioni

• Cod. 850308.20.c

  Graduazione Elevate Qualificazioni

• Cod. 850308.20.d

  Lettera avvio della relazione sindacale del confronto

• Cod. 850308.20.f

  Delibera di Giunta per la graduazione degli incarichi di EQ

• Cod. 850308.20.g

  Criteri generali per la determinazione della retribuzione di risultato delle Elevate Qualificazioni

• Cod. 850308.20.h

  Incarico Elevata Qualificazione a dipendente di Area Istruttori - in deroga

• Cod. 850308.20.i

  Decreto di nomina di Elevata Qualificazione

• Cod. 850308.20.l

  Revoca incarico di Elevata Qualificazione

• Cod. 850308.20.m

  Graduazione della posizione di risultato per incarichi di E.Q. - Estratto dal Quaderno Operativo ANCI

• Cod. 850308.20.n

  Schema di deliberazione per la disciplina delle E.Q. - Estratto dal Quaderno Operativo ANCI

• Cod. 850308.20.o

  Schema di Regolamento per incarichi di E.Q. - Estratto dal Quaderno Operativo ANCI

Posizioni organizzative in più enti: onere della maggiorazione a carico dell'utilizzatore

Aran: l'onere della maggiorazione della retribuzione di posizione fino a un massimo del 30 per cento, nell'ipotesi di conferimento di incarico di posizione organizzativa a personale utilizzato a tempo parziale presso altro ente o presso servizi in convenzione o unioni di comuni, è a carico degli enti utilizzatori

3 maggio 2019

Enti senza dirigenti, incarichi fino a 5 anni

Le novità sul personale del “Decreto Crescita”

Il “decreto crescita” (D.L. n. 34/2019) introduce importanti novità destinate, per l’ennesima volta, a modificare in modo rilevante le regole sulle assunzioni e sulla costituzione del Fondo risorse decentrate per i Comuni.

Posizioni organizzative: utilizzo reciproco dipendenti tra comune ed ente Parco

Aran: mentre un comune può indubbiamente avvalersi del personale di un Parco, utilizzando le possibilità previste dall'art.14 del CCNL del 22.1.2004, un Parco non può utilizzare personale di un comune facendo riferimento alla medesima disciplina contrattuale

Lo straordinario delle posizioni organizzative dell’ufficio elettorale e alcune particolarità

Posizioni organizzative in convenzione: chiarimenti in materia di retribuzione di risultato

Aran: il nuovo CCNL prevede solo che al finanziamento della retribuzione di risultato deve essere destinata una quota non inferiore al 15% del complessivo ammontare delle risorse finalizzate all'erogazione della retribuzione di posizione e di risultato di tutte le posizione organizzative previste dall'ordinamento dell'ente

24 maggio 2019

Le regole del nuovo contratto «tagliano» la retribuzione di posizione dei dipendenti in convenzione

Posizione organizzativa e banca ore

Il contratto decentrato integrativo normativo del nostro Comune prevede l’istituto della Banca delle ore con un limite complessivo annuo, fruibile nell’anno successivo, da ciascun lavoratore fissato in 36 ore, si chiede se questo istituto può essere utilizzato anche per le posizioni organizzative oppure, essendo la retribuzione di posizione onnicomprensiva eventuali ore eccedenti non possono essere recuperate.

6 giugno 2019

Posizioni organizzative, aumento della retribuzione solo per incarichi già esistenti