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Personale

Costituzione rapporto di lavoro a tempo indeterminato (contratto)

Tutti i prodotti della sezione

10 risultati di 96

Quesito del 07/08/2024

Compensi per la partecipazione a commissioni di concorso

Il Comune deve liquidare i compensi alla commissione di concorso, costituita da membri esterni.
Il Comune non ha recepito nei propri regolamenti quanto previsto dal DPCM 24/04/20 e dalla Legge 56/19.
Si chiede, l’Ente che non ha regolamentato la corresponsione dei compensi per i componenti della commissione di concorso, potrebbe in egual modo erogare i compensi sulla base del DPCM 24/04/20?

Quesito del 05/08/2024

Ente pubblico e contratto a chiamata

Si chiede, un dipendente di un comune con contratto di lavoro a tempo indeterminato e pieno potrebbe svolgere extra-orario un incarico presso un privato sotto forma di contratto a chiamata?

Quesito del 23/07/2024

Assunzione part time a tempo indeterminato stessa categoria

Il nostro Comune vorrebbe procedere all’assunzione di due operatori esperti, ex categoria B, uno a tempo pieno e indeterminato e l'altro part time indeterminato per 18 ore.
Sarebbe possibile procedere alle due assunzioni per la medesima categoria e con lo stesso profilo professionale?

MEMOWEB n. 142 del 23/07/2024

Disposizioni in materia di politiche sociali e di enti del Terzo settore

La legge 104/2024 prevede, tra l’altro, l’estensione della deroga ai vincoli per le assunzioni di assistenti sociali alle forme associative comunali

Quesito del 17/07/2024

Applicazione art.7 c.1 del dm 17 marzo 2020

Come si può calcolare, nell'anno X, la "maggiore spesa" di cui all'art.7, c.1, del dm 17 marzo 2020, da dedurre ai fini del rispetto del tetto di spesa del personale ex c.557 l.296/2006?

MEMOWEB n. 136 del 15/07/2024

Stabilizzazione personale comuni gestione associata: chiarimenti

Il Dipartimento della Funzione Pubblica fornisce un parere sulla corretta interpretazione delle facoltà di stabilizzazione consentite dall'articolo 20, comma 1, del decreto legislafivo 75/2017 e dall'articolo 3, comma 5, del decreto-legge 44/2023

Quesito del 03/06/2024

Voucher lavoro occasionale 2024 a dipendente pubblico a tempo indeterminato

Nel rispetto della normativa vigente in materia di Voucher lavoro occasionale 2024, si chiede se fosse possibile autorizzare un dipendente pubblico a tempo indeterminato e pieno, a svolgere lavoro occasionale tramite l’utilizzo di voucher, presso un datore di lavoro privato (stabilimento balneare/bar).

Quesito del 27/05/2024

Assunzione part time a tempo indeterminato

Il nostro Comune vorrebbe procedere all’assunzione di un vigile part-time per 18 ore a tempo indeterminato attraverso l'utilizzo di una graduatoria stilata da un comune vicino ancora vigente. Lo stesso soggetto però è già titolare di un altro contratto part time da 18 ore a tempo indeterminato presso un altro Comune che lo ha assunto attingendo dalla medesima graduatoria. Sarebbe lecito e possibile procedere ad una nuova assunzione dello stesso dalla medesima graduatoria e con lo stesso profilo professionale di vigile part time a tempo indeterminato?

Quesito del 20/05/2024

Art. 53 D. Lgs 165/2001 e art. 60 DPR 3/1957

Rispetto alla vigente normativa in materia di incarichi e dello statuto degli impiegati civili oltre alle norme e pronunce in materia, si riceve richiesta di autorizzazione da parte di dipendente a tempo indeterminato (full time), che vorrebbe essere autorizzato a svolgere lavoro occasionale, “a chiamata”, con compenso non superiore a i 5.000,00 Euro, presso un datore di lavoro privato (nello specifico stabilimento Balneare).
Il Responsabile del Settore del dipendente ha rilasciato nulla osta favorevole.
Si chiede, alla luce della vigente normativa, se fosse possibile concedere, tale autorizzazione, ovvero se questo dovesse essere uno dei casi di divieto assoluto, per il quale l’autorizzazione non può in ogni caso essere concessa.

Presidente del Consiglio dei Ministri

Decreto Del Presidente del Consiglio dei Ministri 28 Marzo 2024

Riparto delle risorse per l'assunzione a tempo indeterminato (stabilizzazioni) di personale impiegato presso le regioni, gli enti locali, ivi comprese le unioni dei comuni ricompresi nei crateri dei sismi del 2002, del 2009, del 2012 e del 2016, nonché gli enti parco nazionali